ATS Keywords
ATS-Keywords für Ihre Account Executive Bewerbung
Bewerbungssysteme (ATS) scannen Ihren Lebenslauf zunächst automatisiert nach relevanten Fachbegriffen, bevor ein Mensch ihn liest. Als Account Executive sollten Sie deshalb gezielt Vertriebs-Kennzahlen, CRM-Tools und Abschluss-Terminologie einbauen. Dieser Leitfaden zeigt Ihnen die wichtigsten Keywords, Formulierungen und Formatierungstipps, mit denen Ihr Lebenslauf zuverlässig durch den ATS-Filter kommt und bei Recruitern positiv auffällt.
Ihren Lebenslauf optimierenATS Optimisation
Unverzichtbare Keywords
Nehmen Sie diese Keywords in Ihren Lebenslauf auf, um Ihren ATS-Score zu verbessern.
Strengthen Your CV
Wirkungsvolle Formulierungen
Nutzen Sie diese mehrteiligen Formulierungen, um Ihren Lebenslauf zu stärken.
Avoid These
Zu vermeidende Wörter
Entfernen Sie diese überstrapazierten oder schwachen Wörter aus Ihrem Lebenslauf.
ATS Score
Vorher & Nachher der ATS-Optimierung
Vorher
Fehlende Keywords
Nachher
Hinzugefügte Keywords
Formatting
Tipps für ATS-freundliches Format
Verwenden Sie in der Berufserfahrung durchgehend Kennzahlen wie Quote in Euro, Zielerreichung in Prozent und Anzahl gewonnener Neukunden, da ATS-Systeme und Recruiter Zahlen als Erfolgsbeleg werten.
Nennen Sie CRM-Systeme wie Salesforce oder HubSpot exakt beim Namen, da viele ATS-Filter nach genau diesen Produktnamen suchen und der generische Begriff 'CRM-Erfahrung' allein nicht ausreicht.
Nutzen Sie eine klare, chronologische Struktur mit Standard-Überschriften wie 'Berufserfahrung' und 'Kenntnisse', da unkonventionelle Layouts von ATS-Parsern häufig falsch ausgelesen werden.
Vermeiden Sie Tabellen, Textboxen und Grafiken für Kernangaben, da viele ATS-Systeme deren Inhalt nicht zuverlässig erfassen und wichtige Keywords dadurch verloren gehen.
Passen Sie die Keywords an die jeweilige Stellenanzeige an, indem Sie prüfen, ob dort von 'Account Executive', 'Sales Manager' oder 'Vertriebsmitarbeiter' die Rede ist, und diese Bezeichnung übernehmen.
Speichern Sie Ihren Lebenslauf als durchsuchbares PDF oder Word-Dokument statt als eingescanntes Bild, damit der ATS-Text zuverlässig extrahiert werden kann.
Platzieren Sie Ihre wichtigsten Erfolge und Keywords im oberen Drittel des Lebenslaufs, da manche ATS-Systeme und die meisten Recruiter diesem Bereich mehr Gewicht geben.
FAQ
Häufig gestellte Fragen
Am wichtigsten sind konkrete Vertriebsbegriffe wie Neukundengewinnung, Sales Pipeline Management, Abschlussquote, Quota-Erreichung sowie die Namen der genutzten CRM-Systeme wie Salesforce oder HubSpot. Ergänzen Sie diese immer mit konkreten Zahlen, damit sie nicht wie reine Schlagwörter wirken.
Lesen Sie die Anforderungen und Aufgaben in der Stellenanzeige genau durch und markieren Sie wiederkehrende Fachbegriffe. Übernehmen Sie diese Formulierungen möglichst wortgleich in Ihrem Lebenslauf, sofern sie tatsächlich zu Ihrer Erfahrung passen.
Ja, reines Keyword-Stuffing ohne Kontext wirkt unglaubwürdig und wird von erfahrenen Recruitern schnell erkannt. Setzen Sie Keywords gezielt dort ein, wo sie durch echte Erfolge und Kennzahlen belegt sind.
Das hängt vom jeweiligen System ab, viele einfachere ATS-Filter suchen nach exakten Begriffen aus der Stellenanzeige. Verwenden Sie deshalb nach Möglichkeit beide Varianten im Lebenslauf, etwa einmal im Fließtext und einmal in einer Kenntnisse-Liste.
Orientieren Sie sich an der Stellenanzeige: Wird dort 'Account Executive' verwendet, übernehmen Sie diesen Begriff möglichst wortgleich als Zielposition, auch wenn der bisherige Titel offiziell anders lautete, zum Beispiel 'Sales Manager' oder 'Vertriebsmitarbeiter im Außendienst'.
Weniger wichtig als deren Vorhandensein und Kontext, aber platzieren Sie zentrale Begriffe wie Ihre Abschlussquote oder Quota-Erreichung möglichst prominent in der Zusammenfassung und in den ersten Berufserfahrungs-Einträgen, da diese oft zuerst gelesen werden.
Jetzt Ihren ATS-Score prüfen
ATS-optimierten Lebenslauf erstellenRelated