Exemple de CV
Exemple de CV Graphiste (modèle complet + guide)
Voici un exemple de CV de graphiste conçu pour les métiers de la création. Un modèle efficace met en avant votre identité visuelle, vos réalisations concrètes et votre maîtrise des outils Adobe. Ce CV complet accompagne idéalement un portfolio soigné.
Written & reviewed by the CVWon Editorial Team · Updated juillet 2026
Créer votre CVExemple de CV complet
Graphiste
Profil professionnel
Graphiste avec 6 ans d'expérience en identité visuelle, édition et design digital. J'ai conçu plus de 40 chartes graphiques et augmenté l'engagement social de 35 % grâce à des visuels percutants. Je transforme les briefs clients en créations cohérentes, du logo à la déclinaison print et web. J'ai également piloté 15 campagnes print et digitales pour des clients variés et réduit de 30 % les délais de production. Certifié Adobe Certified Professional, je tiens 98 % de mes deadlines.
Réalisations clés
Formation
Le parcours type est un BTS Design graphique, un DNMADE ou un Bachelor en arts appliqués (Bac+2 à Bac+5). Le portfolio compte autant que le diplôme : présentez-le clairement et mettez en avant vos projets les plus aboutis.
Certifications
Compétences
Quelles compétences un CV de Graphiste doit-il mettre en avant ?
Technique
Compétences comportementales
Outils
| Catégorie | Compétences |
|---|---|
| Technique | Création d'identité visuelle et de logo, Mise en page et édition print, Design web et déclinaison digitale, Direction artistique, Retouche photo et photomontage, Préparation de fichiers pour l'impression |
| Outils | Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe InDesign, Figma, Adobe After Effects, Canva |
| Compétences comportementales | Créativité, Écoute du brief client, Gestion des priorités, Ouverture aux retours et itérations |
Note sectorielle
Les recruteurs créatifs jugent d'abord le portfolio, mais un CV clair et bien conçu prouve aussi votre sens du design. Reliez systématiquement votre CV à votre book en ligne. Montrez l'impact business de vos créations (engagement, conversions) car les studios valorisent les designers stratégiques. En France, les studios attendent une maîtrise confirmée de la suite Adobe et une bonne connaissance de Figma, la frontière print/digital s'estompant. Un diplôme reconnu (BTS, DNMADE) reste apprécié des recruteurs.
FAQ
Questions fréquentes
Il doit refléter votre sens du design sans nuire à la lisibilité. Un CV élégant et structuré prouve votre maîtrise mieux qu'un document surchargé.
Placez le lien en haut du CV, près de vos coordonnées. C'est l'élément le plus consulté par un recruteur créatif.
Oui, autant que possible. L'engagement généré ou les délais tenus montrent que votre créativité sert des objectifs concrets.
La suite Adobe reste incontournable. Ajoutez Figma pour le digital et After Effects si vous touchez au motion design.
Misez sur la qualité du portfolio et des projets concrets réalisés. Une certification Adobe peut aussi crédibiliser un profil sans diplôme classique.
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