Ejemplo de CV

Ejemplo de CV de Fisioterapeuta (España)

Este ejemplo corresponde a una fisioterapeuta con nueve años de ejercicio que ha pasado por residencia de mayores, contrato temporal en un hospital del servicio autonómico de salud, mutua de accidentes de trabajo y, actualmente, clínica privada compatibilizada con consulta propia como autónoma. Se ha anonimizado el nombre y el de los centros, pero las cifras están construidas como deberían aparecer en un CV real: volumen de agenda, duración de sesión, escalas y resultados fechados. Fíjese en cómo cada etapa se redacta en el lenguaje que valora ese ámbito concreto y adapte la estructura a su propia trayectoria.

Written & reviewed by the CVWon Editorial Team · Updated julio 2026

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Ejemplo de CV completo

Fisioterapeuta

Perfil profesional

Fisioterapeuta colegiada con nueve años de ejercicio en mutua de accidentes de trabajo, clínica privada, geriatría y atención domiciliaria. Agenda sostenida de 18–22 pacientes al día en sesiones de 30 minutos en el entorno de mutua y de 11–13 pacientes en sesiones de 45 minutos en privada, con reevaluación pautada a las cuatro semanas mediante EVA, goniometría y cuestionarios funcionales. Máster Universitario en Fisioterapia Manual Ortopédica (60 ECTS) y formación acreditada en punción seca, suelo pélvico y fisioterapia respiratoria. Actividad propia como autónoma desde 2023, con centro autorizado y cartera estable de pacientes de suelo pélvico y posparto. Busco incorporarme a un equipo que trabaje con objetivos medibles y sesiones de duración suficiente para aplicar ejercicio terapéutico supervisado.

Logros destacados

Mutua colaboradora con la Seguridad Social, centro asistencial de Valencia (2019–2023): consulta de accidente de trabajo y enfermedad profesional con 18–22 pacientes al día en sesiones de 30 minutos; duración media del proceso de incapacidad temporal en lumbalgia mecánica reducida de 33 a 26 días tras implantar ejercicio activo desde la primera sesión.

Seguimiento de 148 procesos de hombro doloroso en la mutua con alta y reincorporación efectiva al puesto en el 91 % de los casos y sin recaída registrada a los tres meses en el 87 %; informe semanal de evolución al médico asistencial con EVA, balance articular goniométrico y cuestionario DASH.

Clínica privada de fisioterapia y readaptación, Valencia (2023–actualidad, jornada de 30 horas): 11–13 pacientes al día en sesiones de 45 minutos; tasa de abandono antes de la cuarta sesión reducida del 24 % al 9 % en doce meses tras introducir objetivos por escrito y reevaluación pactada en la primera visita.

Consulta propia como autónoma, alta en el RETA desde 2023 (dos tardes semanales): 34 pacientes de suelo pélvico y posparto atendidas en 2025, con descenso medio del ICIQ-SF de 11 a 3 puntos en ocho sesiones y paso de 2 a 4 en la escala de Oxford modificada en el 71 % de los casos.

Fisioterapia respiratoria a domicilio para 14 pacientes con EPOC y bronquiectasias (2024–2026): mejora media de 48 metros en el test de 6 minutos marcha tras ocho semanas de programa combinado de drenaje autógeno, dispositivos PEP y entrenamiento de la musculatura inspiratoria; formación del cuidador principal en las cuatro primeras sesiones.

Club de fútbol de Tercera Federación, colaboración de temporada (2021–2024): readaptación de 12 lesiones musculares de isquiosurales con retorno al entrenamiento con el grupo en 21 días de media en los grados I–II, aplicando criterios de alta por índice de simetría de miembros igual o superior al 90 % en hop tests y test de fuerza excéntrica.

Residencia de mayores de 96 plazas, Valencia (2016–2018): programa de prevención de caídas en grupos de ocho residentes, con reducción de las caídas registradas de 41 a 27 al año (−34 %) y mejora del Tinetti medio del grupo de intervención de 17 a 22 puntos en seis meses.

Valoración funcional al ingreso y a los tres meses con índice de Barthel en los 96 residentes de la residencia; mantenimiento o mejora de la puntuación en el 68 % de los casos frente al 52 % del ejercicio anterior, con reporte trimestral al plan individualizado de atención.

Contrato temporal por bolsa del servicio autonómico de salud, hospital comarcal (2018–2019, 10 meses): unidad de rehabilitación y movilización precoz en UCI; 9 pacientes con ictus subagudo atendidos en el último trimestre, de los que 7 pasaron de FAC 2–3 a FAC 4–5 en doce semanas, con registro en historia clínica electrónica y participación en la sesión clínica semanal del servicio.

Tutorización de 6 alumnos del Practicum del Grado en Fisioterapia (2022–2025) y elaboración del protocolo interno de lumbalgia inespecífica de la clínica, adoptado por los cuatro fisioterapeutas del centro.

Formación académica

En España el acceso a la profesión se produce por el Grado en Fisioterapia, un título universitario oficial de cuatro cursos y 240 ECTS que incluye el Practicum en centros concertados; sustituyó a la antigua Diplomatura, que sigue siendo válida para ejercer. La titulación no habilita por sí sola: para ejercer hay que estar colegiado en el Colegio Profesional de Fisioterapeutas de la comunidad autónoma correspondiente y disponer de seguro de responsabilidad civil profesional, que la mayoría de los colegios ofrece dentro de la cuota. En el CV conviene distinguir siempre el máster universitario oficial —verificado, con ECTS y puntuable en bolsas y oposiciones— del título propio o experto universitario, que aporta especialización pero baremia de otro modo. La formación continuada se acredita en horas y en créditos de la Comisión de Formación Continuada de las Profesiones Sanitarias, y es la moneda de cambio tanto en el sector público como en la privada. Quien haya obtenido el título fuera de España necesita la homologación del ministerio competente antes de colegiarse; con títulos de la Unión Europea el trámite es de reconocimiento y suele ser más rápido. En este ejemplo: Grado en Fisioterapia (240 ECTS), Universidad de Valencia, 2016; Máster Universitario en Fisioterapia Manual Ortopédica (oficial, 60 ECTS), 2021; Experto Universitario en Fisioterapia de Suelo Pélvico (título propio, 30 ECTS), 2024.

Certificaciones

Colegiación en vigor: Colegio Profesional de Fisioterapeutas de la Comunidad Valenciana, colegiada n.º 0000

Seguro de responsabilidad civil profesional en vigor a través del colegio

Máster Universitario en Fisioterapia Manual Ortopédica (oficial, 60 ECTS), 2021

Experto Universitario en Fisioterapia de Suelo Pélvico y Abdominoperineal (título propio, 30 ECTS), 2024

Punción seca en el síndrome de dolor miofascial (80 h, 8,2 créditos CFC), 2023 — con el alcance que fija la normativa de cada comunidad autónoma

Fisioterapia respiratoria en el paciente adulto (40 h, 6,1 créditos CFC), 2024

Ecografía musculoesquelética aplicada a la valoración en fisioterapia (60 h), 2025

Readaptación de lesiones musculares en deportes de equipo (60 h), 2022

Fisioterapia de la articulación temporomandibular y cefaleas cervicogénicas (30 h), 2023

Soporte Vital Básico y manejo del desfibrilador externo automatizado, recertificación 2025

Protección de datos e historia clínica en el ámbito sanitario (RGPD y LOPDGDD), 20 h, 2024

Certificado negativo del Registro Central de Delincuentes Sexuales, 2026

Valencià nivell C1 (JQCV) e inglés B2 (Escuela Oficial de Idiomas)

Carné de conducir B y vehículo propio

Competencias

¿Qué competencias debe destacar un CV de Fisioterapeuta?

Técnica

Terapia manual ortopédica: movilización y manipulación articular, técnicas de tejido blando y diagnóstico diferencial de derivación Ejercicio terapéutico y readaptación funcional con progresión de carga documentada Punción seca y neuromodulación percutánea, dentro del marco normativo de la comunidad autónoma Fisioterapia de suelo pélvico, disfunciones abdominoperineales y recuperación posparto Fisioterapia respiratoria: drenaje autógeno, dispositivos PEP, entrenamiento de músculos inspiratorios y educación del cuidador Neurorrehabilitación: control motor, reeducación de la marcha, manejo de la espasticidad y transferencias seguras Fisioterapia geriátrica: prevención de caídas, mantenimiento funcional y adaptación de ayudas técnicas Valoración y registro con EVA, Oswestry, DASH, WOMAC, Barthel, Tinetti, Berg, TUG, FAC, ICIQ-SF y test de 6 minutos marcha Ecografía musculoesquelética como herramienta de valoración y seguimiento Tecarterapia, ondas de choque, electroterapia y vendaje neuromuscular

Habilidades interpersonales

Explicación del pronóstico y de la dosis de ejercicio en lenguaje comprensible, con educación en neurociencia del dolor Trabajo coordinado con médico asistencial, enfermería, terapia ocupacional y trabajo social Gestión de expectativas y de la adherencia al programa domiciliario, con seguimiento del cumplimiento Autonomía en agendas de alto volumen sin renunciar al registro clínico completo Comunicación con familias y cuidadores en geriatría y en daño neurológico Manejo de situaciones sensibles: bajas laborales prolongadas, miedo al movimiento y presión del entorno deportivo Tutorización de alumnado del Practicum y participación en sesiones clínicas

Herramientas

Historia clínica electrónica hospitalaria (SAP, Selene o Diraya según el centro) Software de gestión de clínica y agenda: Clinic Cloud, Nubimed y reserva online vía Doctoralia Aplicación corporativa de la mutua para informes de seguimiento y gestión de la incapacidad temporal Facturación electrónica de la actividad como autónoma conforme a la normativa antifraude vigente Ecógrafo musculoesquelético portátil, dinamómetro manual y goniómetro digital Plataformas de prescripción de ejercicio domiciliario con vídeo y seguimiento de adherencia Hoja de cálculo para el cuadro de mando de la consulta: ocupación, altas, recaídas y origen del paciente

Categoría	Competencias
Técnica	Terapia manual ortopédica: movilización y manipulación articular, técnicas de tejido blando y diagnóstico diferencial de derivación, Ejercicio terapéutico y readaptación funcional con progresión de carga documentada, Punción seca y neuromodulación percutánea, dentro del marco normativo de la comunidad autónoma, Fisioterapia de suelo pélvico, disfunciones abdominoperineales y recuperación posparto, Fisioterapia respiratoria: drenaje autógeno, dispositivos PEP, entrenamiento de músculos inspiratorios y educación del cuidador, Neurorrehabilitación: control motor, reeducación de la marcha, manejo de la espasticidad y transferencias seguras, Fisioterapia geriátrica: prevención de caídas, mantenimiento funcional y adaptación de ayudas técnicas, Valoración y registro con EVA, Oswestry, DASH, WOMAC, Barthel, Tinetti, Berg, TUG, FAC, ICIQ-SF y test de 6 minutos marcha, Ecografía musculoesquelética como herramienta de valoración y seguimiento, Tecarterapia, ondas de choque, electroterapia y vendaje neuromuscular
Herramientas	Historia clínica electrónica hospitalaria (SAP, Selene o Diraya según el centro), Software de gestión de clínica y agenda: Clinic Cloud, Nubimed y reserva online vía Doctoralia, Aplicación corporativa de la mutua para informes de seguimiento y gestión de la incapacidad temporal, Facturación electrónica de la actividad como autónoma conforme a la normativa antifraude vigente, Ecógrafo musculoesquelético portátil, dinamómetro manual y goniómetro digital, Plataformas de prescripción de ejercicio domiciliario con vídeo y seguimiento de adherencia, Hoja de cálculo para el cuadro de mando de la consulta: ocupación, altas, recaídas y origen del paciente
Habilidades interpersonales	Explicación del pronóstico y de la dosis de ejercicio en lenguaje comprensible, con educación en neurociencia del dolor, Trabajo coordinado con médico asistencial, enfermería, terapia ocupacional y trabajo social, Gestión de expectativas y de la adherencia al programa domiciliario, con seguimiento del cumplimiento, Autonomía en agendas de alto volumen sin renunciar al registro clínico completo, Comunicación con familias y cuidadores en geriatría y en daño neurológico, Manejo de situaciones sensibles: bajas laborales prolongadas, miedo al movimiento y presión del entorno deportivo, Tutorización de alumnado del Practicum y participación en sesiones clínicas

Nota sectorial

El mercado español de la fisioterapia está muy segmentado y cada segmento lee el CV con otros ojos. La clínica privada es el mayor empleador: sesiones de 30 a 45 minutos, entre 10 y 16 pacientes al día, convenio de sanidad privada y sueldos de partida en torno a 1.300–1.800 euros brutos al mes; ahí pesan la fidelización, la venta de bonos y una especialidad de pago (suelo pélvico, ATM, deportiva). Las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social —Fremap, Asepeyo, Mutua Universal, MC Mutual, Umivale Activa, Ibermutua— pagan mejor (aproximadamente 26.000–34.000 euros brutos anuales) y ofrecen jornada más estable, pero exigen agenda alta, protocolos y una orientación explícita a acortar la incapacidad temporal sin recaída: su CV debe hablar de días de baja, altas efectivas e informes al médico asistencial. En el Sistema Nacional de Salud el acceso es por bolsa de empleo u oposición, con encuadramiento en el subgrupo A2; el CV narrativo pierde peso frente al autobaremo de méritos, donde puntúan los meses trabajados en el servicio de salud, la formación con créditos CFC, el máster oficial, la docencia, las publicaciones y la lengua cooficial en las comunidades que la tienen. Las residencias y los centros de día valoran la prevención de caídas, el trabajo en grupo, el trato con familias y la capacidad de sostener un ratio alto de residentes por fisioterapeuta que fija cada comunidad autónoma. La neurorrehabilitación —unidades de daño cerebral, esclerosis múltiple, Parkinson, lesión medular— pide escalas específicas, sesiones largas y trabajo interdisciplinar, y suele exigir formación de posgrado concreta. El deporte va por temporadas y contactos, con retribución muy variable y disponibilidad de fines de semana y desplazamientos; el criterio de alta y el retorno seguro a la competición son el argumento central. La atención domiciliaria depende del vehículo propio y de una buena planificación de rutas. Y, por encima de todo esto, el trabajo por cuenta propia es una vía habitual y a menudo la mejor pagada: la sesión privada se factura entre 35 y 45 euros en ciudades medias y entre 50 y 75 euros en grandes ciudades o en especialidades como suelo pélvico. Antes de comparar con una nómina, descuente la cuota del RETA (sistema de cotización por tramos de ingresos reales, con tarifa plana reducida durante los primeros doce meses, prorrogable si los rendimientos netos no superan el salario mínimo), el alquiler o el box, el seguro de responsabilidad civil, la gestoría y el IRPF. Tenga en cuenta además que la prestación sanitaria de fisioterapia con finalidad asistencial está exenta de IVA y que abrir centro propio requiere la autorización sanitaria de funcionamiento de la consejería competente, con inscripción en el registro de centros, servicios y establecimientos sanitarios.

FAQ

Preguntas frecuentes

Casi siempre hay datos aunque nadie los llamara indicadores: número de pacientes en agenda, duración de la sesión, número medio de sesiones por proceso, cuántos pacientes seguían acudiendo en la sexta sesión, cuántos volvían por el mismo motivo a los seis meses. Reconstruya lo que puede sostener con honestidad y exprese lo demás como alcance (por ejemplo, cartera de 60 pacientes activos). Nunca invente porcentajes: en la entrevista le pedirán que explique cómo los obtuvo.

El Practicum es experiencia si lo describe como tal: centro, tipo de unidad, semanas, número aproximado de pacientes vistos y técnicas aplicadas bajo supervisión. Añada el trabajo de fin de grado si tiene contenido clínico, las prácticas en clubes o eventos deportivos, el voluntariado en asociaciones de pacientes y la formación complementaria con horas. Ponga la colegiación y el seguro en la cabecera desde el primer día: para un primer empleo, demuestra que puede incorporarse de inmediato.

Sí, siempre que indique con precisión las horas de formación y la entidad que la impartió. El alcance de la técnica se ha regulado de manera distinta según la comunidad autónoma y ha sido objeto de pronunciamientos administrativos y judiciales, así que el empleador quiere ver la acreditación concreta, no la palabra suelta. Si va a trabajar en otra comunidad, consulte al colegio de destino antes de la entrevista y podrá responder con seguridad.

Traduzca su volumen a lo que la clínica necesita: capacidad de sostener agenda, dominio del razonamiento clínico rápido y experiencia en patología musculoesquelética de alta frecuencia. Luego compense lo que la mutua no entrena: fidelización, seguimiento largo del paciente, trabajo con sesiones de 45 minutos y ejercicio supervisado. Si tiene una especialidad que genera ingresos (suelo pélvico, ATM, readaptación deportiva, ecografía), colóquela en el perfil profesional, porque es el argumento económico de su contratación.

Inclúyala, porque explica el periodo y demuestra autonomía clínica y capacidad de gestión. Aclare a la vez qué piensa hacer con ella: mantenerla en horario reducido, traspasarla o cerrarla. Revise si la oferta incluye pacto de exclusividad o de no competencia y plantee el tema en la primera entrevista; llegar al contrato con esa cuestión sin resolver es la forma más habitual de que un buen proceso se caiga al final.

La residencia quiere prevención de caídas, valoración con Barthel y Tinetti, trabajo en grupo, movilizaciones seguras, manejo de grúas y ayudas técnicas y trato con familias, además de capacidad para organizar el trabajo con un número alto de residentes. El centro de neurorrehabilitación busca formación de posgrado específica, escalas propias del ámbito (Berg, FAC, Ashworth modificada, Fugl-Meyer), tolerancia a sesiones largas con progresos lentos y experiencia de trabajo interdisciplinar con logopedia, terapia ocupacional y neuropsicología.